LSA-Engineer (m/w/d)

LSA-Engineer (m/w/d)
Seit 140 Jahren sind wir ein innovatives Maschinenbauunternehmen für namhafte Kunden auf der ganzen Welt. Unser Fokus liegt heute auf der Entwicklung, Fertigung und dem Vertrieb von Mittel- und Hochdruckkompressoren für zahlreiche Anwendungen in den Segmenten Industry, Commercial Shipping, Defense und Offshore.
Im Zuge der Organisationserweiterung und des Wachstums suchen wir zwei engagierte LSA-Engineers (m/w/d) innerhalb der Abteilung After Sales & Service.
Tätigkeitsbeschreibung
Sie erarbeiten und sind verantwortlich für die zeitgerechte und effiziente Erstellung, Qualität und Pflege von ILS-Liefergegenständen unter Berücksichtigung und Einhaltung betrieblicher sowie projektspezifischer Anforderungen mit dem richtigen Augenmaß im Sinne der Umsetzung der Kundenanforderungen und verkauften Dienstleistung. Dabei agieren Sie in enger Abstimmung vor allem mit dem ILS-Projektmanagement, dem technischen Stammdatenmanagement, der technischen Redaktion als auch darüber hinaus mit anderen abteilungsübergreifenden Teams.

Erstellung und Pflege von LSA-Datenbanken z. B. nach Standard MIL-STDB/GEIA-STD-0007
Durchführung von Analysen (z. B. FMEA, MTA, LORA, LCC)
Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen und Teams wie z. B. Einkauf, Service, Konstruktion, Technischer Dokumentation z. B. im Bereich S1000D und S2000M sowie enger Austausch mit dem ILS-Projektmanagement
Koordination von Zulieferdokumentation
Datenermittlung in EDV-Systemen und Unterstützung zu deren nachhaltiger Nutzung
Austausch mit dem LogAmt/Katalogisierung von Ersatzteilen
Unterstützung bei der Definition von Ersatzteilbedarfen, Wartungsplänen und Instandhaltungsstrategien

Abgeschlossene/s Studium/Ausbildung in einem technischen Bereich
Mehrjährige Erfahrung im Bereich LSA (Logistics Support Analysis) und/oder auch Stammdatenerstellung und Pflege
Erfahrung im Umgang mit EAGLE-Software wünschenswert
Erfahrung im Bereich ASD S1000D/S2000M/S3000L wünschenswert
Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
Team- und Kommunikationsfähigkeit
Sicheres, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Einsatzwillen und Flexibilität
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen in der dritten Generation, das Teil einer gesunden mittelständischen Unternehmensgruppe (weltweit 1.000 Mitarbeiter) mit stetigem Wachstum ist
Gute Work-Life-Balance: nur 35,5 Wochenstunden in Vollzeit
Betriebliche Altersvorsorge von 90 € monatlich
Weiterbildungsmöglichkeiten
Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket sowie kostenlose Parkplätze
Angebot von Firmensport über Hansefit
30 Tage Jahresurlaub, 6 tarifliche Freistellungstage sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung möglich (bis zu 60 % mobiles Arbeiten, Gleitzeitkonto)
Ihre Arbeitszeit: Teil-/Vollzeit
Ihr Einstellungstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal unter .
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an unsere Personalabteilung.